中小企业如何选择eHR系统？

中小企业如果是除以初创或者快速成长期，这个时期对于效率的要求较高，且人力资源体系还不健全，对成本会比较敏感，因此建议基于成本预算的考虑之外，重点要求软件可以帮助企业将线下的人力资源类流程与信息管理导入线上，功能不要大而全，更多的是小而精，能够满足企业数据收集、管理、分析等功能为主。当软件的口碑也是要考虑的，专业化人力资源软件公司的产品更具针对性，一般性价比较高。