员工考勤工资计算系统选哪家好？

在许多的制造业公司中，员工的考勤管理和工资管理是最为重要的两个方面，比如计算员工的加班工资和员工的计件工资，都需要依赖于精准的数据统计，员工考勤工资计算系统就能够很好的帮助企业做好这些工作。员工考勤工资计算系统选哪家好？我们这里推荐东宝软件的考勤工资计算系统，能够帮助企业做好考勤和薪酬两个模块，其核心功能亮点如下。

1、假勤排班管理

东宝的考勤工资管理系统支持排班管理和假勤管理，能够设定多种班次的上下班时间及其休假时间，并支持员工绑定班次。员工在进行考勤打卡时，系统会自动识别其班次信息，按照时间段记录标准工时和加班工时。另外系统还支持员工的请假、调休、补班、加班、调班、调岗申请，及时提醒该员工上级领导进行审批和调整。

2、考勤打卡管理

东宝考勤工资管理系统支持了多种考勤打卡方式，结合考勤设备可以支持人脸识别打卡、人脸与体温检测打卡、指纹打卡、NFC卡片打卡等，结合手机端的员工自助app则可以进行定位打卡、连WiFi打卡、定位拍照打卡等。企业可以根据各个岗位的工作需要来设定不同的考勤打卡方式，打卡记录实时上传到云端保存，支持员工实时查看考勤记录。

3、计件与工时工资

通常员工的工资与考勤及计件有关，东宝考勤工资管理系统支持对员工计件工资和工时工资的计算，满足企业的计件工资和加班工资的核算需求。对于计件工资，可以在系统中设定对应的产品信息，以及相应的工序单价、标准量、合格率，还可以自定义计算规则。同样的，对于工时工资，也可以设定其工序的计时单价、产量及合格率等，满足各类岗位加班工资的计算。

4、社保津贴管理

另外，系统还支持对员工的社保、公积金以及其他福利津贴进行管理，其中社保与公积金则根据当地人社局平台来自动获取其缴费档位，选择档位进行缴交。对于员工的津贴管理，支持自定义津贴项目和金额及补贴规则设定，支持保存为补贴方案，便于下次选用。

5、工资条发放

在计算完员工的各项工资以及个税申报后，系统则会自动生成员工的工资条信息，并支持导出打印成纸质工资条发放给员工。如果员工使用配套的员工自助app，则可以通过app来查看工资条明细，输入薪资管理密码后就可以查看各项工资数据，并可以对有异议的地方进行申诉，核对数据无误后可以直接确认工资信息。系统根据确认好的工资信息进行工资发放。